李嘉诚先生曾说：“做事要找靠谱的人，聪明的人只能聊聊天。”

人活在世上，和谁在一起真的很重要，和什么样的人在一起，可能就会有什么样的人生。

靠谱是一种稀缺品质，它往往自带一种安全属性，与靠谱的人相处，不用猜疑、顾虑，不用提心吊胆，有一种从内心生出的踏实，格外安心。

《后汉书》里有这样一个故事：范式年轻时在太学求学，与汝南张劭是同窗好友，两人一同离开太学返乡，两人约定两年后，范式去张劭家里做客，探望老友。

约好的日子快到的时候，张劭把这件事告诉他的母亲，请他的母亲准备酒菜招待范式。

张劭的母亲说：“分别两年了，千里之外约定的话，你怎么会如此肯定地相信呢？”

张劭回答说：“范式是讲信用靠谱的人，肯定不会违背约定的。”张劭的母亲说：“如果真是那样，当然得替你们准备酒食。”

约定的日子到了，范式果然前来赴约，登堂拜见张劭母亲后，接着开怀畅饮，兴尽才离开。

一个人靠不靠谱，往往从一些小事中就可见。一个人对待小事的态度里，藏着做人的底线。

网上有一个问题，跟靠谱的人共事是一种什么样的体验？

有一个回答引发网友共鸣：他跟你说：“好”，你不会觉得他是在敷衍你。其实，靠谱的人无非就是让人觉得，心里踏实，可以托付。

靠谱的人言而有信、重承诺，凡事有交代，不推诿，不欺心，不欺人，有始终，不敷衍，不偷懒，有担当。我们都是普普通通的人，未必如设想中完美，但至少要做一个让他人放心的人。

美国心理学家曾做过一个行为心理学实验，邀请了一百多位不同年龄阶层的人（均为成年人）参加实验。这项实验为期三个月，研究人员把这一百人分成了两组，其中一组，整个实验期间，他们的生活状态和环境维持不变，但是允许他们随意说谎，另一组则被要求不能说谎。

经过数据分析和总结，心理学家得出了初步结论：说谎组人员的情绪快乐指数远低于诚实组，在日常社交中，说谎组的应变能力和处理突发状况的能力要远远低于诚实组。

一个靠谱的人，不因一时一地的得失，而轻易失信于人。这样的人是用人品撑起未来，最终成就的是自己。就像有人所说：“靠谱，说起来简单，落下去复杂；听起来像感觉，做起来是原则。”

做任何事之前，不妨先思考一下，自己是否有能力、有时间落到实处。在完成某些工作时，一定要做好充足的预案，目标是什么，计划怎样完成，做好前期的风险预估，给自己留有纠错的余地。

做人要懂得，你是梧桐，凤凰才会来栖，你是大海，百川才来汇聚，你若盛开，蝴蝶自来。余生不长，人生路上处处是险滩，一定要和靠谱踏实的人同行，少走弯路，成就最好的自己。